Entwicklung in Organisation & Arbeit
für eine welt in der wir gerne leben und arbeiten
ENOA macht Menschen, Teams und Organisationen ein Angebot, die mit einer anderen Art und Weise als bisher den Anforderungen des 21. Jahrhunderts begegnen wollen und mit uns der Meinung sind, allzu konserviertes Denken hinter sich lassen zu müssen. Dabei streben wir aber keine einfallslose linearen Wissensvermittlung an. Wir sind davon überzeugt, dass allzu viele unserer Probleme gerade nicht das Ergebnis von zu wenig Wissen sind. Konkret sind damit Fähigkeiten wie z. B. die Empathie oder die Resonanz mit den sich abzeichnenden Trends der Zukunft; gern unter dem erweiterten Begriff der „Emotionalen Intelligenz“ versammelt.
Das Spiel fördert die geistige und körperliche Gewandtheit, den Mut und die Ausdauer, das Konzentrationsvermögen, die Angriffslust, die Freude am Sieg genauso wie die Gelassenheit beim Verlieren. Das Spielen entwickelt das Vergnügen an vielfältigen Bewegungen, Geschicklichkeit, Schnelligkeit, Kraft, die Fähigkeit Situationen einzuschätzen und darauf zu reagieren. Spielend bekommt man Lust zum Ausprobieren und Experimentieren; Der Übergang zum Lernen und wissenschaftlichen Arbeiten ist hier fliessend. Die Spieler entwickeln ihre Kreativität, ihr Vorstellungsvermögen. Sie lernen sich in ein Regelwerk zu bewegen. Das Spiel ist eine unerschöpfliche Quelle zur Selbsterfahrung.